Startups, engagez vous pour plus de parité

Le Pacte Parité de #LaFrenchTech vous propose des engagements concrets pour plus de diversité et d’inclusion dans vos équipes :

> Atteindre un seuil minimal de 20 % de femmes siégeant au board de l’entreprise d’ici 2025 puis 40 % d’ici 2028
> Former 100 % des managers sur les enjeux de la diversité et la lutte contre les discriminations et le harcèlement
> Garantir dès maintenant que 100% des fiches de postes publiées par l’entreprise s’adressent aux profils autant féminins que masculins
> Constituer une équipe paritaire de représentantes et représentants amenés à prendre la parole au nom de l’entreprise, en interne et en externe
> Mettre en place un accompagnement spécifique pour chaque salarié au retour de son congé parental

En signant le Pacte Parité, vous vous engagez à mettre en place des actions pour renforcer la parité dans vos startups
Plus d’informations => https://frenchtech-brestplus.bzh/startups-engagez-vous-pour-plus-de-parite/

>>> Contact
Clémence RETAILLEAU, chargée de mission French Tech Brest Bretagne Occidentale
Tel. 02 98 100 200 / clemence.retailleau[@]tech-quimper.fr